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Ihr Partner für Lernbegleitung, Coaching, Supervision – Persönlichkeitsentwicklung, Personalentfaltung.

Langfristiger Erfolg

Durch eine durchdachte und langfristig angelegte Zielplanung erhalten Sie von mir einen klaren Fahrplan, der Sie nachhaltig erfolgreich macht.

Innere Klarheit

Durch meine Methode und System erhalten Sie einen klaren Schritt für Schritt Plan, der dazu führt, dass Sie ein tieferes Selbstverständnis aufbauen und Sie näher an die Wahrheit führt.

Persönlichkeit entfalten

Blühen Sie auf, indem Sie Ihre Selbstkompetenz weiter ausbauen und dadurch mit einer gesteigerten Motivation Ihre wahre Persönlichkeit entfalten.

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„Supervision und Lernprozessbegleitung“

Die Reflexionsfähigkeit wird in unseren modernen Arbeitswelten vermehrt wichtig. Die komplexen Anforderungen im heutigen Wirtschaftskontext müssen unter Unsicherheiten und Ambivalenzen gemeistert werden. Methodenkompetenz, Handlungskompetenz, personale Kompetenz, Sozialkompetenz, Kommunikationskompetenz sind gefordert. Diese Kompetenzen müssen selbst erlernt und ausprobiert werden. Durch Reflexion kann lebenslanges und arbeitsplatzbezogenes Lernen für kontinuierliche Innovationsfähigkeit sorgen. Lernen sollte immer mit Lust stattfinden. Um diese Lust zu fördern, ist Supervision der passende Ort. Hier kann Reflexion einmal eine Auszeit von der ständigen Reizüberflutung unserer Gesellschaft leisten. Die Supervision wird benötigt, um sich um sich selbst zu kümmern, denn wer sich um andere kümmert, sorgt oft zu wenig für sich selbst. Die Organisation muss Reflexion wollen und hat ihre eigenen Vorstellungen von Reflexion. Argumente wie, es läuft doch, wir haben keine Zeit für Reflexion, Supervision ist reine Zeitverschwendung, sind Standardkommunikation in Organisationen. Es müssen Freiräume und Gelegenheiten geschaffen werden, um die Selbststeuerung zu ermöglichen, welche auch zur Reflexion gehört.

Meine Publikation zu Supervision und Lernbegleitung erhalten Sie online als gerduckte Version oder eBook.

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Buch Supervision und Lernbgeleitung

Ich unterstütze Ihre persönliche und berufliche Entwicklung:

  • durch Förderung der Selbstlernkompetenz – befähigt zu sein, an einem neuen Arbeitsplatz, in neuen Arbeitsthemen und veränderten Situationen selbständig zurecht zu kommen.
  • durch Förderung der Selbstreflexionskompetenz – befähigt zu sein, Krisen eigenhändig zu bearbeiten, überhöhtes Stresspotential zu erkennen und für die eigenen Bedürfnisse sorgen zu können.

Beide Themen sind in heutigen, komplexen, dynamischen, professionellen Systemen bei der Führung von Menschen maßgeblich für den Erfolg mitverantwortlich. Wir erhalten dadurch unsere Selbstbefähigung. Durch ständig ändernde Arbeitswelten und Gruppensituationen sind wir somit auf jede Situation gut vorbereitet.

Wegbegleiter für eine Etappe Ihres Lebenswegs:

  • bei Ihren Veränderungen und Neuerungen in Ihrem Leben.
  • für momentan „unlösbare“ Herausforderungen.
  • für Ihre „Unentschiedenheit“, Klarheit zu bekommen.
  • für Ihre Anliegen, die Ihnen auf der Seele liegen.

Das Zusammenspiel von Menschen sehe ich für uns als das zentrale Zahnrädchen in unserem komplexen Lebensgetriebe.

Ihr Nutzen und Ihre Mehrwerte

Durch die Zusammenarbeit mit mir erhalten Sie:

  • Ihre langfristige Zielsetzung unterstützt die Nachhaltigkeit Ihres Erfolges.
  • Sie überprüfen Ihre Lebensrollen.
  • Sie gestalten Wichtigkeit und Notwendigkeit Ihres Tuns.
  • Sie gelangen zu mehr Selbsterkenntnis – Sie erfahren mehr Bewusstsein.
  • Sie steigern Ihre Selbstmotivation – Sie erleben mehr Freude im Leben.
  • Sie steigern Ihre Selbstinitiative – Sie erreichen Ihre eigenen Ziele.
  • Sie verändern sich von selbst heraus – Sie werden nicht mehr verändert.
  • Wir arbeiten gemeinsam erfolgreich – Sie gehen selbstbefähigt in Ihre Zukunft.
  • Wir entfalten gemeinsam Ihre Persönlichkeit.
  • In einem geschützten Raum durch professionelle systemische Methoden, entdecken Sie Ihre eigenen Lösungen und werden sich über Ihre Selbstkompetenz bewusst.

Hier finden Sie mich in München

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